Какой доход берется для расчета пособия по беременности?

Какой доход берется для расчета пособия по беременности? - коротко

Для расчета пособия по беременности и родам учитывается средний заработок за последние два года, предшествующих году начала отпуска по беременности и родам. При этом учитываются все виды заработка, включая основную заработную плату, премии, надбавки и другие выплаты, предусмотренные трудовым договором.

Какой доход берется для расчета пособия по беременности? - развернуто

Для расчета пособия по беременности и родам в России используется средний заработок женщины за два предыдущих календарных года. Этот период включает в себя все доходы, которые были получены за этот срок. Важно отметить, что учитываются только те доходы, которые подлежат обязательному социальному страхованию.

Список доходов, которые учитываются при расчете пособия, включает:

  • заработную плату;
  • премии;
  • надбавки;
  • другие выплаты, которые были получены в рамках трудовых отношений и подлежат обязательному социальному страхованию.

Не учитываются доходы, которые не подлежат обязательному социальному страхованию, такие как:

  • доходы от предпринимательской деятельности;
  • доходы от сдачи имущества в аренду;
  • доходы от продажи имущества;
  • доходы от инвестиций и других финансовых операций.

Если женщина в течение двух предыдущих лет работала неполный рабочий день или была в отпуске по уходу за ребенком, то для расчета пособия могут быть использованы доходы за более ранние периоды. В этом случае средний заработок рассчитывается на основе доходов за те периоды, в которые женщина работала полный рабочий день.

В случае, если женщина не имела доходов в течение двух предыдущих лет, например, в связи с безработицей или отсутствием работы, пособие по беременности и родам рассчитывается исходя из минимального размера оплаты труда (МРОТ). В 2023 году минимальный размер оплаты труда составляет 16 242 рубля.

Таким образом, для расчета пособия по беременности и родам в России учитываются все доходы, полученные за два предыдущих календарных года, которые подлежат обязательному социальному страхованию. В случае отсутствия таких доходов или работы неполный рабочий день, могут быть использованы доходы за более ранние периоды или минимальный размер оплаты труда.