Сколько процентов взыскивается по исполнительному листу от заработка?

Сколько процентов взыскивается по исполнительному листу от заработка? - коротко

Взыскание по исполнительному листу от заработка регулируется законодательством Российской Федерации. Согласно статье 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве", максимальный размер удержаний составляет 50% от заработка должника. Однако, если у должника есть иждивенцы, размер удержаний может быть снижен до 30%.

Сколько процентов взыскивается по исполнительному листу от заработка? - развернуто

Исполнительный лист представляет собой официальный документ, который выдается судом и направляется приставам для принудительного взыскания долга с должника. В России размер удержаний из заработной платы должника регулируется Федеральным законом "Об исполнительном производстве" и Гражданским процессуальным кодексом РФ.

Согласно законодательству, максимальный размер удержаний из заработной платы должника составляет 50% от его дохода. Однако, в некоторых случаях этот процент может быть снижен. Например, если у должника есть иждивенцы, то размер удержаний может быть уменьшен до 30%. Иждивенцами считаются несовершеннолетние дети, нетрудоспособные родители или супруги, а также другие лица, которые находятся на иждивении должника.

Если у должника есть долги по алиментам, то размер удержаний может быть увеличен до 70% от его дохода. Это связано с тем, что алименты имеют приоритет перед другими видами долгов. В случае, если у должника есть несколько исполнительных листов, приставы обязаны учитывать их очередность и приоритетность. Например, алименты и возмещение вреда здоровью имеют приоритет перед другими видами долгов.

Приставы обязаны учитывать все доходы должника, включая заработную плату, пенсии, стипендии, доходы от предпринимательской деятельности и другие источники дохода. Однако, некоторые виды доходов не подлежат удержанию. К ним относятся:

  • Пособия на погребение;
  • Компенсации за вред, причиненный здоровью;
  • Пособия на детей;
  • Пенсии по инвалидности;
  • Пенсии по случаю потери кормильца;
  • Компенсации за ущерб, причиненный стихийными бедствиями.

Таким образом, размер удержаний из заработной платы должника зависит от множества факторов, включая наличие иждивенцев, приоритетность долгов и другие обстоятельства. Приставы обязаны учитывать все эти факторы при принятии решения о размере удержаний.